针对我校现阶段在校学生年龄偏小、新生增多、问题学生突显等现状,为确保学员整体素质的提高,规范和强化学校的学生教育和管理,特做如下教育、管理之 意见,望参考执行。
一、 重在教育和引导
1、 明确学生在校 应当怎么做和不能做什么
日常生活方面,强调八不七要,学校纪律,要给学生立规矩。学生从早到晚何时该怎么做、不能做什么,注意什么问题。如何尊敬师长、团结同学、遵守校规校纪。
2、 学习方面,在课堂应注意的问题,如:睡觉、手机、外出、座次等,完成作业情况;严格按照实习操作规程,明确操作步骤,规范实习程序,提高安全意识,突出安全措施,形成实习课的规范性、规律性文化;
3、善于发现学生的闪光点,及时给与表扬和鼓励,提高学生的自信心和班级荣誉感;
4、加强对问题学生的关注和关爱,加强沟通、适时指导,不放弃、不排斥;
5、加强与家长的电话联系,发现有问题、有情况一定及时和家长沟通,特别是安置后学生、家长的电话联系;让不良现象在班内没有市场;
6、要关心学生(尤其是新生、年龄小的)的衣食住行,关心、关注学生的思想变化和动向,利于稳定学生,使其有归属感,和家的感觉,学生把老师才能当父母。注意关爱学生与溺爱学生的不同;对学生的放任、溺爱是对学生最大的不负责,害了学生,毁了班级;
二、 对犯错学生的处理
1、学生犯错一定要进行教育和适当的批评,适应现阶段00后、独生子女的思想特征(爱面子、个性强、不吃亏),首先要加强教师和学生的沟通,要“治病”才能救人,使学生彻底反省,真正醒悟。通过教育、说服,可采用写检查、检讨或公开检讨等方法,先私下后公开,书面形式不见效,再在全班做检讨。
2、要注意学生的自尊心,注意场合,有教育、有批评,指出缺点,不忘其优点 ,避免讽刺、挖苦,说明危害和严重性,留出时间和空间让学生改正;刚柔并进;
3、教育是重点,惩罚是下策;多教育少惩罚;
4、对问题严重的学生可以采用叫家长、停课反省、回家反省等措施;真正无可救药的学生经学校批准后予以开除,学校贴出布告,以示警告。
三、加强班级学生数量管理
1、完成每月学生入校数量指标,鼓励学生招生热情,提高学生带学生数量;
2、确保在校学生上课时间, 业余学生要签订学习合同,按时上课、规律上课、明确时间;学习不到期学生不能随意办理离校手续,确有情况时报政教批准后方可离校;稳定和状大班级学生人数有利于班级的发展;
3、加强学生证件办理的引导措施,提高班级办证率,为学生就业提供有力保障;
4、确保学生按时就业,提高学生安置率,形成好的安置氛围和习惯,是班主任工作的重要任务;
四、班主任工作要求
脑勤:常思考班级工作,学生在我心中。有思想、有主意、有创新;
嘴勤:多教育学生、多讲纪律、多表扬、多打电话、多开班会,及时纠正学生的不足,苦口婆心;
腿勤:多到学生宿舍、教室、车间,多到学生中间;
手勤:搞好学生档案资料的记录和整理,及时做好班级日志。
开展经验交流,互通学生信息,提高管理水平。